Un sondage réalisé par TNS montre les effets bénéfiques de la qualité de vie au travail sur l’engagement des salariés dans leur travail mais pas que ….
Cette qualité est synonyme de respect, reconnaissance et épanouissement et passe par plus d’écoute, de dialogue, de confiance mais aussi par davantage de moyens.

Voir l’étude réalisé par TNS

error: Content is protected !!

Conseil en développement personnel et professionnel